Niejednokrotnie przeglądając ogłoszenia o pracy można spotkać napomknienia o sile pracy zespołowej. Mityczny wręcz team spirit, rzeczywiście potrafi zdziałać cuda i osiągać dobre rezultaty. Dobrym przykładem jest tu sport – dobra atmosfera w szatni już nie raz przełożyła się na efektywność na boisku, parkiecie czy tafli lodu.

W związku z tym pracodawcy coraz częściej decydują się na organizację różnego rodzaju spotkań czy wyjazdów integracyjnych. Wspólne spędzanie czasu buduje więź pomiędzy członkami zespołu, co znacznie może przekładać się na ich skuteczność. Imprezy integracyjne Mazury to jedna z dróg do osiągania wyznaczanych celów biznesowych.

Jak budować zdrowe relacje poprzez sport i zabawę?

Silnagrupa to często podstawa do sukcesu danych przedsiębiorstw. Współpraca pozwala na osiąganie dużo lepszych efektów niż praca zespołowa. Nic dziwnego zatem, że pracodawcy w różny sposób starają się ją kreować.

Jedną z metod zmierzających do budowy mostów między pracownikami są różne wyjazdy czy wspólne wyjścia. Imprezy integracyjne potrafią tworzyć znajomości, które wykraczają daleko poza zwykłe znajomości z pracy. Niejednokrotnie powstają wieloletnie przyjaźnie.

Atmosfera, którą pomagają wytworzyć imprezy integracyjne Mazury daje szansę zjednania ekipy i sprawienia by była ona wydajniejsza. Zżyci z sobą pracownicy są zdolni do osiągania na prawdę wysoko postawionych zadań.

Poprzez sport, towarzystwo i wspólną rozrywkę pracodawcy mogą wyciągać od pracowników maksimum ich możliwości. Imprezy integracyjne są też dobrą okazją do poznania i otwarcia się, zwłaszcza nowych pracowników.

Jak zorganizować perfekcyjny wyjazd integracyjny?

Wyjazdy integracyjne mogą mieć różny charakter. Jednak przeważnie przyświeca im zbliżony cel. Według badań najlepszym rozwiązaniem wydaje się zorganizowanie go w sposób różnorodny.

Zapewnienie ekipie wrażeń, odrobina rywalizacji, a wszystko zwieńczone wspólną {kolacją|biesiadą] brzmi jak sposób na sukces. Jakie atrakcje można wprowadzić w ramach takiej eskapady?

Imprezy integracyjne klarują się jako świetna alternatywa dla wszystkich managerów. Przykładowo w niewielkiej mazurskiej miejscowości Krutynia, pracodawcy i pracownicy mogą liczyć na spokój i wyobcowanie się od technologii.

Gospodarze lokalnych obiektów dbają by każdemu dostarczyć wrażeń. Możliwe są spływy kajakowe czy wycieczki rowerowe po cudnych mazurskich lasach. Ponadto uczestnicy mogą się sprawdzić we wspinaczce czy off-roadowych jazdach samochodami terenowymi lub quadami.

Podchody w parku linowym, czy paintball to za to esencja kooperacji i krzewienia drużynowych postaw. To w trakcie takich rozgrywek najlepiej docierają się pracownicy.

Dzień pełen ciekawostek finalizowany jest przeważnie wspólnym ogniskiem i biesiadowaniem do późna. Często z takich imprez pracownicy powracają odmienieni, a ich zaangażowanie ulega drastycznej zmianie.

Co warto wiedzieć przed organizacją imprezy integracyjnej?

Decydując się na organizację wyjazdów integracyjnych warto brać pod uwagę różne zmienne. To, na ile może sobie pozwolić organizator określa przede wszystkim budżet.

Kolejną kwestią jest struktura zespołu. Warto uwzględnić ile osób, w jakim wieku i jakiej płci jest w zespole.

Imprezy integracyjne bez wątpienia mogą być dla wszystkich. Należy jedynie odpowiednio dobrać akcenty.